HRTech divulga lista de profissionais que trabalham pela Diversidade & Inclusão

Material traz mais de 100 nomes relevantes que incentivam e trabalham em prol da inclusão

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A HRtech “Se Candidate, Mulher!” elaborou um e-book inédito intitulado “Seleção de Craques”. No material é possível acessar mais informações do profissional e acompanhar suas redes sociais e debates que incentivam e trabalham em prol da inclusão. 

“Nossa curadoria selecionou profissionais que são verdadeiros craques quando o assunto é diversidade, inclusão e equidade no ambiente corporativo. A diversidade ainda é um assunto novo para muitas empresas e atrair e incluir colaboradores de diferentes recortes é um desafio para os profissionais de Recursos Humanos e Employer Branding”, menciona a CEO da startup, Jhennyfer Coutinho. 

Dentre os 120 nomes estão Alana Navarro, Gerente Regional de Gestão da Ambev; Augusto Melgaço, Brand Strategist da Trybe; Camila Carbornar de Souza, Employer Branding & Diversity do Ebanx; Camila Moreira, Gestão de Projetos, Inovação, ESG do iFood; Franciele Riedo, Analista de Recursos Humanos da Meliuz; Graziela Sanches Sabatini, Customer Support Coordinator Diversity & Inclusion Leader da Pipefy, Ana Fontes, CEO da RME; Elisa Rosenthal, CEO do Instituto Mulheres do Imobiliário, e muitos outros. 

“Muita gente boa transformando esse desafio em oportunidade. Esses profissionais incríveis são os titulares da nossa seleção. Além de uma homenagem, a lista dos craques tem o objetivo de dar visibilidade e reconhecimento para quem faz a diferença no mercado de trabalho e inspirar profissionais, empresários e recrutadores a jogarem nesse time também”, pontua. 

“A Jhenyffer é uma potência que representa e evoca a grandeza da força feminina no mercado de trabalho. Sua liderança frente à Se Candidate Mulher! é o que muitas de nós precisamos para encontrar caminhos possíveis em mercados, por vezes, ainda muito cruéis com a pauta feminina. Fico honrada em fazer parte de uma lista elaborada de forma tão cuidadosa e com nomes e referências tão relevantes para o debate da inclusão e diversidade dentro do mercado de trabalho.”, pontua a CEO do Instituto Mulheres do Imobiliário, Elisa Rosenthal. 

A lista elaborada pela HRtech “Se Candidate, Mulher!” será renovada todo ano com o objetivo de disseminar, fomentar e ampliar cada vez mais debates relevantes para a sociedade.

Serviço:
E-book Seleção de Craques - elaboração e curadoria Se Candidate, Mulher!
Gratuito
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